Entenda mais sobre a gestão compartilhada da Responsabilidade Social

Entenda mais sobre a gestão compartilhada da Responsabilidade Social

A gestão compartilhada é uma forma de administração na qual todos os colaboradores, independentemente de seu nível hierárquico, são responsáveis por decisões gerenciais da empresa.

É, portanto, um modelo que se assemelha à gestão horizontal, buscando uma visão mais próxima do dia a dia do negócio que permita uma tomada de decisão mais eficaz e rápida.

No âmbito da responsabilidade social, essa pode ser uma abordagem estratégica muito proveitosa, convidando colaboradores, em todos os níveis, a pensarem de forma mais incisiva sobre os problemas sociais enfrentados em sua rotina de trabalho.

Para tanto, é necessário uma organização gerencial e jurídica clara, alinhando os interesses da instituição com o de seus membros e consolidando os canais de comunicação internos.

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